Развлечения в школе
Каждая школа хоть и работает по определенному плану, соответствующему рекомендациям свыше, все же имеет свое лицо, свой внутренний уклад и, конечно, свои школьные традиции. Одни похожи на прочие, другие довольно консервативны, а некоторые оригинальны и сверхсовременны. Традиции рождает коллектив, атмосфера, время, Личность.
Но любой креативщик, педагог-экспериментатор или постановщик скажет, что иногда для новой гениальной идеи нужен просто «апгрейд» какой-то старой концепции. В качестве примера возьмем десять проектов, которые могут
Неделя добрых дел
Еще в пионерском детстве многие ждали этой самой недели Добра или Недели полезных дел, которая аккумулировала в себе всевозможного рода благотворительные мероприятия, коллективные дела по линии «Милосердие». К этой неделе долго готовятся, составляется интересная, насыщенная программа. Главное условие — участвуют все. Посильная помощь детским домам, экологические десанты, встречи для ветеранов — список дел всегда будет полным. Понятно, что такие мероприятия в принципе привычны для школы, но тематическая идея всегда усиливает эффект
Оформление стендов, афиши, работа пресс-центра, агитация помогут увлечь как можно больше ребят в это дело. Мероприятия недели должны быть направлены на добрые дела не только вне школы, но и на улучшение микроклимата школы, сплочение. Это всем известные вожатские занятия, ярмарки талантов, сбор макулатуры и т. д. Самые активные участники недели отмечаются, в интересной форме происходит отчет о состоявшихся мероприятиях и акциях, можно выбрать лучший на этой неделе класс.
Школьный обмен
Идея тоже не нова, но незаслуженно забыта. А может, просто редко используется. Сроки школьного обмена варьируются от одного дня до недели.
Суть проста — ученики на несколько уроков или даже дней меняют школу. Разумеется, не все так тривиально, делегация из школы по обмену может подготовить визитку, провести необычный классный час, выступить с интересными номерами и т. д. Для школьников всегда здорово попасть в новую среду, показать себя в новом коллективе, с новым учителем. Это стимулирует их интеллектуальную активность и привносит новые краски в школьные будни.
Программа школьного обмена может быть очень насыщенной, все зависит от целей администрации школы и готовности к столь крупному проекту.
Родительская неделя
Название говорит само за себя. В план такой недели входят и посещения уроков родителями, и классные часы, где родители являются непосредственными участниками. Выставка творческих работ родителей, демонстрирующая их таланты — чем не яркое мероприятие и не повод погордиться своими мамой и папой!
Спортивные шоу с участием родителей, концерты для них, заседания совета школы в расширенном составе — вариантов много. То же, что и обычно бывает в этом направлении в школе, но концентрированно, в рамках одной недели.
День мастер-классов
Даже если такой день будет лишь раз в учебном году, он наверняка запомнится всем его участникам. Идея в том, что в один прекрасный день уроки в школе будут вести приглашенные люди, известные, профессионалы своего дела, яркие личности. Здорово пригласить добившегося определенных успехов спортсмена в качестве учителя физкультуры, или экскурсовода для проведения урока истории. Работники культуры, общественные деятели, представители интересных профессий. Пусть их будет немного и не все классы смогут насладиться таким уроком, проект будет удачным, если хотя бы пять-шесть человек придут в этот день с этой замечательной миссией в школу.
Майский бал
Конец года всегда насыщенный — подведение итогов, подготовка к последнему звонку, да мало ли дел! Праздник красоты, музыки и юности только украсит финал учебного года. Майский бал призван собрать всю школьную аудиторию в большом зале и представить несколько ярких танцевальных номеров. Это вариант вечеров вальса, которые уже стали традиционными для многих школ. Искусство танца, прекрасные костюмы, грациозные школьники, в этот день ставшие артистами — здорово!
Майский балл требует серьезной долгой подготовки. Чаще всего еще в начале года выделяются часы ритмики или вальса для старшеклассников, где они оттачивают свое хореографическое мастерство и готовят «начинку» для майского балла.
Мини-оскар
Так может называться небольшой фестиваль короткометражных фильмов или просто видеороликов снятых самими школьниками. Проводится раз в год и демонстрируется на всех экранах школы. Сегодня видео увлекаются многие ребята, а технические возможности позволяют делать его смотрибельным и довольно качественным.
Фестиваль должен иметь какую-то общую тему, направленности и критерии работ.
Значок лидера
Старая добрая традиция. Особенно хороша для школ, где активно действуют детские объединения типа пионерских дружин. По критериям общего рейтинга каждую неделю или месяц выбирается лидер, наиболее ярко проявивший себя в общественных делах и учебе ученик, который и носит значок лидера.
Учитывая, что Дети любят визуализацию своих успехов и атрибутику, они откликнутся на идею. Таким образом можно стимулировать школьников на новые достижения.
Письмо в будущее
Эта традиция хороша для выпускных классов — четвертых и одиннадцатых. Ребятам предстоит написать творческое письмо в будущее, которое останется в школе. Оно может быть в виде коллажа, газеты, украшено фотографиями и рисунками.
Главное, запечатлеть на нем весь класс с его особенностями, одним общим характером, пожеланиями и мечтами. На первом и последующих юбилеях со дня выпуска такие письма в будущее будут прекрасными находками.
Остров свободы
Так можно назвать вылазку на обычный турслет. Главные условия — водоем поблизости и насыщенная программа. Каждый участник турслета должен чувствовать себя свободным в выражении своих эмоций , идей, творческих замыслов.
Простой турслет можно превратить в необычный день свободы от уроков с чередой самых интересных конкурсов и дел.
Аллея уходящего детства
Повторяет традиции комсомольцев. В определенный день выпускники совместно с каким-нибудь лесхозом сажают деревья и называют это аллеей уходящего детства. Роман тично, благородно и с пользой.
Впрочем, назвать это можно как угодно, но суть остается той же.
(1 votes, average: 5,00 out of 5)